Багато роботодавців та рекрутерів часто задаються питанням - що ж головне в підборі персоналу, на що в першу чергу звернути увагу - хочеться щоб кандидат був і розумний, і красивий, і професіонал своєї справи, і ще чесний, порядний, комунікабельний та ще з десяток корисних якостей:). Прагнення до ідеалу зрозуміле - але чи завжди так вже гарний ідеальний кандидат?
Давайте розберемося детально: що ж все-таки потрібно співробітнику для успішної роботи.
По-перше
, професійні знання та вміння, тобто спеціальна освіта та успішний досвід роботи за спеціальністю - це ОСНОВНЕ.
По-друге: специфічні та індивідуальні для кожної роботи особистісні якості. Наприклад, токарю - спокій, уважність, здатність довго виконувати монотонну одноманітну роботу - витривалість, відсутність шкідливих звичок, хороше здоров'я. Презентабельний зовнішній вигляд та комунікабельність, наприклад, для цієї роботи не є обов'язковими якостями. Або візьмемо продавця-консультанта: ось де необхідна приємна приваблива зовнішність, здатність увійти в контакт з покупцем, комунікабельність, а, наприклад, диплом про закінчення ЗВО в даному випадку - не так вже й важливий.
Третя необхідна властивість - це мотивація. Тобто потенційний співробітник повинен хотіти у Вас працювати. Він має бути зацікавлений у рівні заробітної плати на Вашому підприємстві, йому повинні підходити умови роботи, манити перспективи, створювати спокій та впевненість - соціальні гарантії. Якщо співробітник у чомусь сумнівається - це не наш кандидат, він все одно незабаром шукатиме роботу, яка відповідає його уявленням та побажанням.
Четверте, можна перемістити цю властивість і на перше місце - це БЕЗПЕКА для Вашого бізнесу та підприємства. У значення цього параметра кожен роботодавець вкладає своє розуміння. Але суть зводиться до того, що потенційний кандидат у жодному разі не повинен становити загроз для підприємства та бізнесу в цілому.
Ну, а далі - це і корпоративна етика, і відповідність особистісним очікуванням керівництва та колективу, і ще багато різних прикмет, за якими ми шукатимемо Вам співробітників - адже прагненню до досконалості немає меж!:)